Les solutions

Recruter, former, communiquer en interne, faire appel à un consultant extérieur...Retrouvez sous forme de fiches pratiques, toutes les solutions associées à 70 univers qui regroupent toutes les activités des Ressources Humaines.

Confier des missions de recrutement à un Cabinet de Recrutement externe apporte de nombreux avantages: gain de temps, accès à un fichier de candidats, méthodologie du prestataire, présélection des candidats.

Les cabinets de recrutement sont les acteurs traditionnels de cette prestation, mais depuis 2005 beaucoup d’agences d’emploi proposent aussi leurs services.  

Au total, ce sont près de 10000 prestataires en France de toutes tailles (puisque vous pouvez aussi recourir à des consultants indépendants) sur qui vous pouvez compter pour tout type de poste : employés, cadres et dirigeants. Avec une offre aussi riche, il est primordial de cerner précisément vos besoins et vos critères.

Notre site vous y aide en tenant compte de votre localisation, la fonction et le niveau du poste recherché et de votre métier.

Renseignez ces critères pour identifier le Cabinet de Recrutement le plus à même de répondre efficacement à vos besoins.



Nous proposons des prestations sur mesure permettant d'aborder des sujets précis. Ces solutions répondent à des besoins très spécifiques de votre entreprise.



Dans le cadre d'une petite entreprise de type start up composée de personnes de profils techniques et entrepreneurs, ne possédant pas de service ressources humaines ni de connaissances spécificiques dans ce domaine, ne sachant comment s'y prendre...



TOD casse les codes du recrutement en répondant à la quête de sens et d'alignement des candidats sur les valeurs et missions de ses clients. Au-delà des compétences techniques, grâce à ses outils puissants de profiling, TOD allie les...



RECRUTEMENTDe la rédaction de l'annonce à la présentation des candidats, la prestation prend en charge une partie ou l'intégralité de votre mission de recrutement.Une réunion préalable dans vos bureaux définit votre besoin et en affine...



Dans le cas de recrutements en nombre effectués par une entreprise de services (délégation de service public) ou par une entreprise industrielle ayant pour objectif de titulariser une population d'intérimaires.Après une présélection...



Vous êtes une entreprise issue de l’industrie et désirez accueillir de nouveaux talents : mac Allister vous conseille et recherche pour vous les profils atypiques qui répondront à vos besoins. Nos solutionsQuel que soit le type de poste,...



Confier des missions de recrutement à un Cabinet de Recrutement externe apporte de nombreux avantages:<strong></strong> gain de temps, accès à un fichier de candidats, méthodologie du prestataire, présélection des...



Cabinet généraliste, Athéna Ressources Humaines a mené plus de 1000 missions de recrutement dans tous les postes et secteurs d’activité.Les facteurs « clé » de la réussite de nos recrutements :une écoute circonstanciéeun respect de...



Le pôle executive méne des missions de recrutement au succès.Pôle Executive :Postes de Directions (générale, commerciale, opérationnelle, Informatique, Marketing etc.) tous secteurs confondus. Votre activité vous amène à recruter...



Notre performance est liée à la connaissance de votre secteur d'activité et d'un service recrutement connaissant parfaitement les acteurs de votre métier.Nous réalisons : * la recherche du meilleur candidat * la réception et tri des...



Intérim:Nous définissons ensemble votre besoin: * Parfaite connaissance des métiers dans nos pôles d'expertise * Réponse rapide sur la faisabilité * Mobilisation et conseil pour une réactivité optimaleNous vous proposons...



Offre de recrutement portant sur les métiers de la banque, l'assurance et la finance.AssurancePage Personnel Assurance intervient sur l'intérim et le recrutement (CDD, CDI) de techniciens, employés, agents de maîtrise et cadres premier niveau...



Confier des missions de recrutement à un Cabinet de Recrutement externe apporte de nombreux avantages:<strong></strong> gain de temps, accès à un fichier de candidats, méthodologie du prestataire, présélection des...



Spécialisés dans les métiers High-Tech et dans les services en BtoB, nous savons trouver pour vous les talents dont vous avez besoin, (Dirigeants, Managers, Experts métiers...), avec les compétences, l’expérience, la motivation et la culture...



Grâce à l'expérience de notre réseau de 200 agences d'emploi en France et à l'expertise de nos cellules recrutement dédiées, nous pouvons trouver rapidement le collaborateur dont vous avez besoin. Nous disposons d'un processus de...



Confier des missions de recrutement à un Cabinet de Recrutement externe apporte de nombreux avantages:<strong></strong> gain de temps, accès à un fichier de candidats, méthodologie du prestataire, présélection des...



Nos clients apprécient, dans le cadre de partenariats durables, de pouvoir nous solliciter pour des missions sur postes tansversaux : * Fonction Ressources Humaines (DRH, chargé de recrutement...). * Fonction Financière (Directeur...



Recrutement par annonceObjectifsAssurer la réussite de vos recrutements, en sollicitant le marché régional ou national par voie d’annonces publiées en presse écrite et sur divers sites Web.Méthode * Audit de référencement des...



Nos prestations portent sur la Recherche, la Sélection et l’Intégration de nouveaux collaborateurs. Elles constituent aujourd’hui les étapes clefs d’un acte majeur pour l’Entreprise dans son exigence de maintien et de développement de...



AXE ET CIBLE est votre relais et vous met en contact avec un demandeur d'emploi correspondant à votre recherche sans frais ni charge. 1 - Un potentiel de 3000 candidatures à votre disposition- Axe et cible dispose d'un fichier de demandeurs...

Il n'y a aucune question à afficher.